Thứ ba , 26-04-2022
Nhiều vị trí (ngành Cơ khí, Điện, Nhiệt lạnh, Công nhân, Thủ kho...) - CÔNG TY TNHH THIẾT BỊ LẠNH VÀ CÁCH NHIỆT TST
THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
I. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG
1. Kỹ sư thiết kế cơ khí: 03 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Thiết kế thiết bị cơ khí ( 2D và 3D).
- Lập dự trù vật tư từ bản vẽ thiết kế.
- Ưu tiên ứng viên đã thiết kế xuất bản vẽ 2D từ mô hình 3D (Solid/Inventor).
+ Yêu cầu:
- Tuổi từ 22 -26;
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành cơ khí;
- Đọc hiểu bản vẽ 2D tốt, có kiến thức chế tạo và vẽ được 3D (Solidworks/ Inventor), ưu tiên có chứng chỉ đào tạo;
- Sức khỏe tốt, có khả năng đi công trình (khảo sát, giám sát, nghiệm thu);
- Đọc được tài liệu kỹ thuật tiếng anh;
- Tin học văn phòng khá ( biết sử dụng Microsoft Project).
+ Nơi làm việc:
- TP. Hồ Chí Minh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận.
2. Kỹ sư thiết kế Panel: 03 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Thiết kế Panel, phòng sạch theo yêu cầu của công ty.
- Làm hồ sơ, thủ tục thi công công trình.
- Giám sát, vẽ và kết hợp bản vẽ với các bên ngoài công trình (công việc chính).
+ Yêu cầu:
- Nam;
- Tốt nghiệp Cao đẳng/đại học chyên ngành cơ khí;
- Biết thiết kế trên phần mềm Autocad, Revit;
- Không yêu cầu kinh nghiệm;
- Đọc hiểu tài liệu tiếng Anh.
+ Nơi làm việc:
- TP. Hồ Chí Minh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 9.000.000 VNĐ).
3. Kỹ sư hệ thống lạnh: 04 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Thiết kế hệ thống lạnh/ dự án được giao (hệ thống lạnh trung tâm NH3).
- Chịu trách nhiệm về tiến độ, chất lượng thiết kế, lập dự trù vật tư lĩnh vực hệ thống lạnh, hồ sơ hoàn công công trình.
- Lên dự toán, bản vẽ để phục vụ cho công tác kinh doanh, đấu thầu.
- Nghiên cứu và đề xuất các giải pháp, kỹ thuật thiết kế hệ thống lạnh tối ưu với thời gian ngắn nhất; ứng dụng các phần mềm thiết kế phù hợp, xây dựng ngân hàng dữ liệu thiết kế đáp ứng nhanh chóng, kịp thời, khoa học và chính xác.
- Báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Trưởng phòng và Ban Giám đốc.
+ Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Nhiệt lạnh.
- Có kinh nghiệm thiết kế hệ thống lạnh công nghiệp (Hệ thống lạnh trung tâm NH3).
- Có kinh nghiệm quản lý nhóm từ 3 người trở lên là 1 lợi thế.
- Thành thạo Autocad, word, excel và các phần mềm chuyên dụng.
- Anh văn: Đọc, hiểu tài liệu.
- Làm việc tại văn phòng hoặc chỉ huy, giám sát công trình theo yêu cầu.
+ Nơi làm việc:
- TP. Hồ Chí Minh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 12.000.000 VNĐ).
4. Nhân viên kỹ thuật điện: 02 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Thực hiện việc testing và và đưa hệ thống vào hoạt động, đảm bảo hệ thống thiết bị điện hoạt động đúng chức năng và yêu cầu kỹ thuật.
- Bảo trì, bảo dưỡng thiết bị điện sau khi hoàn thành bàn giao, đưa vào sử dụng trong thời gian còn bảo hành cho khách hàng.
- Thực hiện thi công điện khi có yêu cầu từ Trưởng phòng Kỹ thuật điện.
- Quản lý dụng cụ, vật tư, đồ nghề phục vụ công tác bảo trì, T&C và thi công.
- Báo cáo công việc cho Trưởng phòng, Trưởng nhóm.
- Giải quyết các công việc khác theo chỉ đạo của Trưởng phòng Kỹ thuật điện, BGĐ.
- Kiểm tra chạy máy.
+ Yêu cầu:
- Nam từ 23- 35 tuổi.
- Tốt nghiệp: cao đẳng trở lên - chuyên nghành điện .
- Ưu tiên: thích đi công trình.
+ Nơi làm việc:
- Làm việc tại TP.HCM hoặc Tây Ninh ( Có xe đưa rước từ TP.HCM hằng ngày).
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 8.000.000 VNĐ).
5. Trưởng phòng QLCT: 01 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Quản lý tất cả các Hợp đồng thi công lắp đặt, lập bảng kế hoạch thi công.
- Quản lý nhân sự của nhóm Quản lý công trình và nhà thầu.
- Báo cáo trực tiếp Ban Giám đốc hàng tuần.
- Quản lý triển khai thi công công trình theo quy trình ISO.
+ Yêu cầu:
- Nam từ 30 -45 tuổi, cao trên 1m65, sức khỏe tốt đi công trình thường xuyên.
- Tốt nghiệp đại học, cao đẳng chuyên ngành lạnh công nghiệp, cơ nhiệt lạnh hoặc quản lý công nghiệp, xây dựng.
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm quản lý công trình về xây dựng, hệ thống lạnh, kho lạnh.
- Đọc hiểu bản vẽ bằng tiếng anh.
- Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng để thực hiện báo cáo, làm bảng kế hoạch.
- Đã từng quản lý công trình từ 5 nhóm thi công trở lên, khoảng 100 công nhân.
+ Nơi làm việc:
- TP. Hồ Chí Minh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận.
6. Phụ kho: 01 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Khuân vác sắp xếp vật tư
- Cấp phát vật tư cho thầu phụ theo chỉ đạo thủ kho.
+ Yêu cầu:
- LĐPT biết chữ.
- Nam từ 18 tuổi trở lên.
+ Nơi làm việc:
- TP. Hồ Chí Minh, các tỉnh lân cận.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận.
7. Thủ kho: 04 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Thực hiện công tác nhập, xuất, theo dõi cấp phát vật tư tại công trình đúng, đủ, chính xác.
- Thực hiện chế độ báo cáo theo qui định (hàng ngày/tuần hoặc đột xuất).
- Chịu sự điều hành, quản lý trực tiếp của Chỉ huy trưởng công trình.
+ Yêu cầu:
- Tốt nghiệp trung cấp, cao đằng, cơ khí, nhiệt lạnh.
- Chịu đi công trình.
+ Nơi làm việc:
- Các tỉnh lân cận TP. Hồ Chí Minh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 8.000.000 VNĐ).
8. Vận hành máy: 06 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Vận hành máy nén, máy lạnh.
+ Yêu cầu:
- Tốt nghiệp nghề, trung cấp, cao đẳng, đại học cơ khí, nhiệt lạnh hoặc công nhân đã từng có kinh nghiệm vận hành nhà máy thủy sản.
+ Nơi làm việc:
- Các tỉnh lân cận TP. Hồ Chí Minh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 7.000.000 VNĐ).
9. Công nhân lắp đặt: 10 người – Phòng Kỹ thuật
+ Mô tả công việc:
- Thi công lắp đặt các công trình (lắp đặt thiết bị máy móc, đường ống, tủ điện...).
+ Yêu cầu:
- Nam từ 18 tuổi trở lên.
- Sức khỏe tốt, siêng năng, chịu đi công trình.
- Ưu tiên biết về cơ khí, có kinh nghiệm lắp đặt.
+ Nơi làm việc:
- Các tỉnh lân cận TP. Hồ Chí Minh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 7.000.000 VNĐ).
10. Thợ điện: 01 người – Phòng Bảo trì Cải tiến
+ Mô tả công việc:
- Bảo trì nhà máy, cải tiến thiết bị và các công việc phụ trợ khác trong nhà máy.
+ Yêu cầu:
- Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng.
- Biết về điện công nghiệp.
- Không yêu cầu kinh nghiệm.
+ Nơi làm việc:
- Trảng Bàng, Tây Ninh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 7.000.000 VNĐ).
11. Thợ hàn sắt: 02 người – Phòng Bảo trì Cải tiến
+ Mô tả công việc:
- Bảo trì nhà máy, cải tiến thiết bị và các công việc phụ trợ khác trong nhà máy.
- Hàn que, sử dụng máy cắt, mài, khoan.
+ Yêu cầu:
- Biết hàn sắt.
+ Nơi làm việc:
- Trảng Bàng, Tây Ninh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 7.000.000 VNĐ).
12. LĐPT Bảo trì: 01 người – Phòng Bảo trì Cải tiến
+ Mô tả công việc:
- Bảo trì máy, thay thế linh kiện, phụ kiện, sửa chữa nhà xưởng.
+ Yêu cầu:
- Biết chữ.
- Có tay nghề về điện.
+ Nơi làm việc:
- Trảng Bàng, Tây Ninh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 7.000.000 VNĐ).
13. Thợ phay: 01 người – Tổ tiện
+ Mô tả công việc:
- Khoan, phay, bào tiện, taro.
+ Yêu cầu:
- Tốt nghiệp nghề, trung cấp - đại học về cơ khí, nhiệt lạnh.
- Biết sử dụng, triển khai bản vẽ.
+ Nơi làm việc:
- Trảng Bàng, Tây Ninh.
+ Mức lương:
- Thỏa thuận (từ 8.000.000 VNĐ).
II. THÔNG TIN LIÊN HỆ
- Công ty TNHH Thiết bị lạnh và Cách nhiệt TST
- Địa chỉ văn phòng: 307/33 Nguyễn Văn Trỗi, Phường 1, Q. Tân Bình, Tp. HCM.
- Địa chỉ nhà máy: Lô 127, Đường 6, KCX và CN Linh Trung III, xã An Tịnh, huyện Trảng Bàng, tỉnh Tây Ninh.
- Điện thoại: 028-3997.7292 – Email: phuongttt@tst-vn.com
- Website: http://www.tst-vn.com/
- Chi tiết liên hệ: Mr. Nam (GĐ nhân sự): 028 39977291/292 Ext: 120 - Mobile: 0946 529 016 – Email: namtv@tst-vn.com
